Gestión
Codelco llega a acuerdo anticipado con trabajadores de División Gabriela Mistral
Con el acuerdo, la División Gabriela Mistral concluyó las negociaciones colectivas desarrolladas con sus dos sindicatos.
Codelco informó que logró un acuerdo anticipado con los trabajadores de la División Gabriela Mistral. Así, con el reciente acuerdo, la referida división concluyó las negociaciones colectivas que se desarrollaron con sus dos sindicatos durante 2021.
Al respecto, transcendió que, con un 79,4% aprobaron los socios del sindicato la oferta final presentada por la administración. La misma la realizaron en el marco de la negociación colectiva anticipada que desarrollaban ambas partes.
Acuerdo anticipado con División Gabriela Mistral
Sobre lo que considera el acuerdo, este indica un nuevo convenio colectivo de una vigencia de 36 meses. También un 0% de reajuste y condiciones de cierre, que incluyen un bono de término de negociación y renovación de jornada de US$ 5.546.661.
Además, según Codelco, incluye mejoras en beneficios que “van en directo beneficio de los trabajadores e incentivos variables para fomentar y reconocer el aporte de las personas a las metas productivas de la división”.
El gerente general de la división, Gonzalo Lara, valoró el proceso: “permite reconocer la contribución y el compromiso de los trabajadores con nuestra división”.
Agregó que permite “cimentar las bases de la competitividad que debemos buscar como equipo, para asegurar la rentabilidad y sustentabilidad de nuestro negocio minero”.
Finalmente, cabe señalar que con el acuerdo, la División Gabriela Mistral concluyó las negociaciones colectivas desarrolladas con sus dos sindicatos.
